奇幻城国际官网

官方微信:   
保险极客引入智能匹配模式 “极客+”为员工提
时间:2017-12-21 19:57  编辑:admin
 

  保险极客引入智能匹配模型Geek +为员工提供人性化护理

  [IT时代网IT新闻联合报道]一个聪明的推荐和家庭保护的新员工福利时代,被小企业初创公司轻轻拉开了3年。 2017年9月26日,保险科技公司 - 保险极客正式推出创新员工福利产品Geek +。保险极客创始人兼首席执行官任冰对IT时代表示:“极客+完美地符合最终用户和最终用户的需求,缩小了员工福利和感知之间的差距。”他还指出,“Geek +”将继续坚持最简单的智能配对模式,为员工提供更个性化,更多元化,更人性化的关怀服务,帮助大多数中小企业不断提升员工福利战略。据了解,“Geek +”产品开发始于2016年,深入的企业人才战略与灵活的福利计划相结合,其中的亮点是实现员工的选择 - 不仅从年龄,生活方式,职业属性5一个维度为公司员工推荐最合适的情报,同时也延伸到员工家属,为他们提供了非常高的全面的家庭保护成本。同时“极客+”还拥有3分钟快速定制程序,微信自助理赔,5个工作日结账,2000元免收纸等特殊优势。值得注意的是,保险极客正在推出新产品的时候,他们举办了“从简到优”的行业峰会。 “极客+”产品的大幅度扩张惠及人口,大大回应了会议的主题。然而,当各行各业都在说要“缩水”,“减”的时候,保险极客正在做相反的事情。那么,他们逆潮的原因是什么呢?深入了解中小企业员工群体保险随着中国人生活质量的不断提高,保险的作用和价值得到了社会各界的一致认同,但互联网上网时各行各业砍断斧头保险公司依然坚持旧有的经营思路,销售模式,普通消费者难以找到符合自身需求的高性价比的保险产品,2015年国家提出“大众创新“,国内创新型小微企业如雨后春笋般成长,成为1980年以后的主要平台,后高教育专业人才的工作,有关统计显示,2015年中国企业家人数超过10人到2016年后,创业企业数量仍在快速增长,这些小微企业依次制定了慷慨合理的员工福利政策吸引和留住人才。但传统保险公司的保险产品绝大多数是意外保险和高风险保险,对于小微企业来说是不现实的。自由组合,足够实惠的保险产品,刚刚需要。在这种情况下,以保险极客为代表的创新型保险公司应运而生。与大型保险公司相比,极客等保险公司确实值得一提的是综合实力的打拼,但是拼的斗劲却不争,而雇员数量不争,而保险极客在前短板 - 专注于服务和效率。 “作为一家传统的保险公司,不能这么做,让保险覆盖面更大的人,特别是高强度的创业员工享受”终极“互联网保险的覆盖面,”林斌说。以此为出发点,保险极客依靠对中小企业集团巨头的深入了解,依托互联网提供全新的效率,服务和数据服务模式,以最终产品经验,大数据分析风险定价和精算模式不断优化,而高性价比的一站式定制福利保险解决方案拓展市场,然后切断自己的一条。因此,互联网保险的情况与以前完全不同。过去,传统保险公司声称,索赔一般需要3个月的时间才能通过微信和OCR技术完成保险极客,可以在5个工作日内控制整个过程,大大提升用户体验。在服务方面,原来的赔偿是金钱。现在的赔偿可能与一站式服务有关。赔偿过程中发生的费用全部由保险公司支付。随着互联网+大数据模式的出现,传统的风险评估和风险定价方法发生了巨大的变化。保险极客可以用更加动态,准确和详细的数据改变保险业的底线,引发保险业的管理方式,销售额的巨大变化。准确的为用户应用保险技术,是根据用户的需求,解决了行业的痛点,不是为了使用。事实上,Geek +的诞生是为了摆脱保险公司团体保险产品的单一沉闷的弊端。着力解决目前群保产品的两个盲点。据保险极客副总王登华介绍,中小企业“怪人+”可以针对不同规模,不同保险需求的企业,有不同的定制方案;第二是针对不同保险的同一业务有需要的个人设计不同的保险计划。王腾华说:“这是”极客+“最重要的特点,每个人都应该能够从自己的风险和负担得起的保险产品中确切地选择自己需要的东西。而这个特点是,保险极客最初专注于2B业务,2C业务拓展。保险极客创始人,首席执行官任斌“极客+”的设计原理就是这样。一般来说,当公司为员工购买团体奖金时,他们会问几个方面的员工问题,以达到他们的肖像。比如要了解自己的工作性质,销售人员或技术人员,往往是出差或长期上班,工作强度大等;了解他们的家庭情况,未婚或已婚,有无子女;了解个人的一般收入,以获得他们的支付能力和范围。然后通过了解他们的身高体重,是否吸烟,根据这些数据的积累,可以绘制出更详细的用户肖像。通过这些肖像,Geek +可以智能和故意设计和推出保险产品,负担得起和负担得起的每一位员工。值得一提的是,“极客+”实现了个人对家庭的全面支持,支持对配偶,子女和家长的灵活部署保障,福利保障的扩大。任斌认为,保险是一个非常严格的事情,对家庭负有沉重的责任。这对互联网+保险模式提出了更高的要求:它既不打破原来的保险要求,也不承诺承诺。但是,目前绝大多数企业不能支持员工增加配偶,子女和家长。即使有一个或两个标准方案,也不适合绝大多数家庭。特别是社会保障是他们购买的基本条件。因此,“极客+”解决方案就相当于给企业一个平台,让企业可以把优惠的价格退回给员工,让员工选择愿意让家人通过平台享受保护而服务方面,他们可以选择意外的,一般的医疗,重病,甚至可以调整保险金额。有业内人士向IT时代网络指出,极客和家人也享受集体保险的好处,但毕竟他们做好了员工,员工可以以更便宜的价格获得最好的产品和最好的服务。 “我们期待着我们将用我们的努力引领国内集团保险市场的创新和变革,希望中国人在”厄运“面前不再孤军奋战,面对”困难重重,每个家庭都必须要买它,开始使用保护!“展望未来,任斌作为”极客+“展现了高度的自信。这句话,是保险怪才建立自己的企业愿景。 [编辑/顾飞燕] IT时代网(关注微信公众号ITtime2000,定时推送,互动福利惊喜)全部原创文章版权所有Genesis 100创业投资基金成立于2015年,领导硅谷,专注于TMT的早期项目投资。 LP来自政府,互联网IT,知名媒体公司和个人。创科100多家IT,通讯,互联网,知识产权等创投基金拥有自己独特的视角和丰富的资源。快速的决策,快速的投资是100个基金制造商最显着的特点。翡翠村有一个年轻的花咀,人们只是设定了一个目标,谁说呢一定要做啊。支持董小姐来自:董明珠:卖5000万块格力手机是目标,不一定要实现 - IT管理员不要告诉我李彦宏是百度老板,老板和公司是不一样的伊琦伊是罗宾莉自己的投资呢。 。 。来自:iQIYI将于2018年上半年召开IPO百度继续持股之后 - 锐利 - IT网络青春村翠花翠每天的信息已经暴露在这个智能时代,没有真正的隐私来自:有没有最安全的产品WIFI WPA2协议漏洞 - 清晰度 - IT时代有没有必要争取年轻的村翠翠什么全屏的战斗,一个手机是她最重要的配置,不要把马车从前:为了全屏和配置成千上万的机器真的需要抢购这个行程时髦吗?锐利 - IT网络