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机器人会带来人口过剩?马寅初你错了
时间:2017-12-22 16:26  编辑:admin
 

  机器人会带来人口过剩?马贤早就错了

  缓解就业市场失衡的关键是提高市场的敏感性和适应力,以便消费需求的变化能够尽快改变就业机会,进而影响就业偏好。促进两者之间更加迅速和紧密的匹配作者:黄文政(约翰霍普金斯大学生物统计学博士),梁亮(携程董事会主席,联合创始人),两篇写作既有趣又合乎逻辑的文章, 2016年3月15日,谷歌开发的Go Go软件Alpha Go又赢得了韩国李成九的九场比赛,最终以5轮结束了4比1。 Go被认为是世界上最复杂的国际象棋游戏之一,而李世“则是多次赢得多名世界冠军的顶尖选手,在此之前,人们普遍认为,计算机Go软件击败人类至少10年后,Go社区就人工智能引人注目,虽然阿尔法狗的成功主要体现在工程整合,而不是技术上的突破,这一事件引起了人们对中国人工智能的关注,国际象棋是东方的智慧。与此同时,人们越来越担心机器将取代人类,并最终取代人类。微博上流行的一个笑话是:“我觉得人类比被人抢劫要考虑奴役的价值更好......挖掘的速度比挖掘的还是移动的砖块还要多。你甚至可以下机器人下棋......“事实上,很多地区的智能机器人取代人造现象早已出现在中国,早在2011年,富士康总裁郭台铭就成为世界上最大的代工厂宣布,该公司每天将引进数百万台机器人和数千台机器人,以每天1000人的速度进行单调和危险的工作。又如,2015年,海尔沉阳无人冰箱厂在智能互联的基础上,开始为冰箱的生产和生产定制用户。这一趋势引起了人们对机器劫持的担忧。有人提出这个问题:“随着技术的进步,很多工作会被机器取代,为什么这么多人呢?事实上,这种担忧早已存在。例如,一九五五年,马寅初在“新人口理论”中担心,“一千人机械化,自动化后,五十人就能做到,剩下的950人呢?机械化与自动化他主张节育是重要原因之一。纵观人类历史,技术进步对人口过剩的担忧早已存在,但从未构成现实问题。从收购时代到农业时代,到工业化时代,再到信息时代,自动化程度和工作效率不断提高。但从长远来看,人类社会不仅人口越来越多,而且就业人员也越来越多。自动化没有造成长期的就业困难,也没有导致人口过剩。图1显示了人均GDP和失业率之间的关系。地图的左侧是世界各国,地图的右侧是中国的各省区。数字显示,人均GDP较高的地区,失业率较低。由于人均GDP越高,自动化程度越高,这个数字证实了当地就业的自动化程度更高,但却更为充分。图1人均GDP与失业率之间的关系为什么自动化不会导致人口过剩,假设的例子可以假设为20人的部落每人平均每天12小时来维持足够的温饱。从过度采伐到耕作,假设每天只有10人平均每天耕种12小时,他们就能维持生计。假设为了确保充分就业,部落首领决定削减部落一半人口,确保剩下的10人足够每天工作12小时。但问题是,如果部落人口真的减少一半,对食品,衣服和住房的需求就会减半。原来需要10个人每天工作12个小时,只要5个人每天工作12个小时。所以,酋长决定再减半的人口。如果你这样下去,最终只剩下酋长了。酋长“的想法是荒谬的,但这正是马寅初认为自动化是人口过剩的一个原因,都担心工作效率过高,实际上人类经济发展的目的不是为了工作,而是为了满足自己的消费需求,只是为了满足价格的需求而工作,机器人应用的效率提高意味着整体而言,人类可以用更少的时间在工作上创造更多的产品和服务,以更低的成本满足更大的需求。这能否使人类变得多余呢?回到前面的例子,技术进步使得20人每天工作12个小时,而只有10个人每天工作12个小时,所以剩下的一个办法就是分工10人改为20人,每人日常工作时间从12小时改为6小时,这样每天的休闲时间增加6小时,维持原有的生活水平;另一种方法是让10人同时工作每人12小时,另有10人额外增加12小时,以满足人们的更高层次的需求,如建房或制作文物。这样得到的总劳动时间与以前一样,但享有比以前更加丰富的生活。当然,这两者之间有一个选择。例如,其中10人每天工作8小时,以满足部落的需要,而其余10人每天工作8小时,以满足部落的其他需求。这样,部落各以更低的价格满足更多的需求。无论选择什么方法,整个部落都会比以前好;无论是工作6小时还是工作12小时,都取决于人们的工作意愿,愿意为自己的需要付出。愿意工作的意愿越高,整个部落的工作时间越长,需求越多就业问题的实质就是经济发展中经济失衡的目的,即通过创造商品和服务创造就业机会,以满足人们的消费需求。愿意工作和想要工作的时间取决于他们对休闲和消费者需求的相对偏好。这种偏好因人而异。在同样的工资水平上,有的人愿意每天工作10个小时赚钱,维持更高的消费水平;而其他人只愿意工作5个小时,宁愿花更少的钱。假设年龄结构和技术水平等条件相同,一个勤劳的社会,愿意工作的人比例高,平均工作时间长,消费水平高。如果全社会只有一个人,就业机会和就业偏好恰恰相符。所谓的工作机会是可以做的,工作的意愿愿意工作。个人总是愿意在有事情的时候工作,所以每一份工作都能找到一份工作机会。例如,他想吃水果,使他愿意摘水果;消费者对水果的需求导致采摘水果的工作,采摘水果的行为实现了他为水果工作的意愿。从单一社会推进到集体社会,工作意愿与就业机会基本匹配。这是因为人们工作的目的是为了满足自己的消费需求,所以工作的意愿对应着消费者的需求,而消费者的需求是就业机会的来源。例如,人们努力工作的目标可能是买车买房子,由汽车和家庭需求创造的市场创造就业机会,但就业机会和就业偏好之间的匹配只能在长期和整体意义上建立起来,滞后和空间障碍在短期内和在当地会导致这样的失败,这种经济失衡是就业问题的根源,总之就业机会少于就业就意味着就业机会少,就业意愿不强就业机会意味着就业难,一方面,时间不匹配导致周期性失衡,其原因是经济决策通常是基于期望,现实常常偏离预期这种偏见通过当地的积极反馈机制周期性地振荡经济体系。例如,消费者的购买决策可能取决于他们自己未来的收入预期,而制造商的产出可能来自市场的预期变化,偏离现实和预期的情况将通过市场传递给整个经济。总的来说,如果消费需求低于生产和供给的供给,经济就会不景气,这时就有就业困难,就是整体就业机会少于就业意愿,反之则相反,如果消费需求大于生产和供给,经济就会过热,这时招工难,就是整体就业机会大于工作意愿,如果有人同时有消费需求愿意为之努力,经济失衡就不可能使潜在的消费需求转化为真正的就业机会;另一方面,如果企业具有消费市场,但不能招聘愿意工作的员工,因经济失衡而造成经济下滑的意愿尚未转化为消费市场萎缩。另一方面,空间失配导致结构失衡。原因在于专业分工使得消费者需求产生的就业机会不一定与工作意愿相对应的技能相匹配。例如,一名出租车司机正在努力为他的孩子进行优质教育。他对素质教育的需求增加了教育的就业机会,为了满足素质教育的需求而增加上岗意愿增加了出租车行业的服务提供。父亲在教育领域的工作机会与他在出租车行业的工作意愿不相符,可以通过市场进行交易,如果高素质的教师供不应求,出租车服务供过于求,父亲会进一步增加教师短缺和出租车服务过剩,从长远看,时间周期性失衡和空间结构性失衡是经济周期的内生现象,与人口和技术进步无直接关系,这种不平衡不能完全避免,要通过合理的市场化和适度的宏观经济政策来缓解,比如金融市场的套期保值机制和货币政策和财政政策等宏观经济政策,能够有效地缓解周期性失衡,但完全市场化的工作岗位可以缓解通过市场工资的变化和就业选择的结构性失衡ES。也就是说,难以找到工作的行业的工资上涨不仅会吸引更多的求职者,还会遏制他们的就业意愿,同时减少就业机会。另一方面,难以发现的行业减薪将降低工作意愿,提高消费需求,增加就业机会。在上面的例子中,优秀教师价格的上涨和出租车服务价格的下降将使更多的人选择教师而不是出租车。总之,缓解就业市场失衡的关键是提高市场的敏感性和适应力,使消费需求的变化尽快在时间和空间上改变就业机会,从而影响工作和推动的意愿更快速和更紧密匹配。自动化如何影响就业?技能水平决定了工作时间投入转化为商品和服务的效率。技术进步意味着可以用更少的工作时间创造更多的产品和服务。随着效率的提高,整个社会可以选择花更少的工作时间来赢得更多的闲暇时间,或创造更多的商品和服务来满足更多的消费需求。至于平衡在哪里取决于对整体社会的整体休闲和消费者的偏好。工作效率,让人们有时间和精力去满足更多样化的消费需求。随着人们的技能不断变化,消费者需求的多样化为不同技能的人提供了机会,就像以前部落的情况一样,在收集效率低下的时候,体弱者也需要聚集起来才能满足部落的温饱。但是到了修炼的时候,一半的修养者就能够满足自己的生存,软弱和良好的艺术感。他们也许可以制作自己的手工艺品来维持生计。在现代经济中,自动化程度的提高可以导致更加详细的消费者需求和相应的行业。例如,汽车的出现,使车夫失业,创造了司机,车辆研发,制造和维修等岗位;这些行业的雇员比以前的马车行业要多得多。正因为技术进步可以产生更多样化的需求和供给。如图1所示,社会自动化程度越高,实际就业就越充分。数学天才可能成为现代社会现代社会的数学教授,但也可能是农业社会的悠闲代。虽然自动化对就业市场的长期和整体影响是积极的,但可能会产生短期和本地的冲击。特别是在现代经济中,产业高度专业化,一旦一个行业的工作被一台机器所取代,这个行业失业者的长期积累的技能就会丧失。失业人员由于年龄和受教育程度而难以自我改造的风险更大。但是,当某种工作被一台机器所取代时,整个社会本质上产生的工作时间较少,产品相等甚至更少,整体社会效益大于失业人员。因此,合理的政策是让失业人员从机械化带来的社会效益中分享一定的收益,造福各方。如果失业者有工作意愿,他们在新职位上的产出就是新的社会财富流动。随着越来越多的工作被机器所取代,人们可以选择享受更多的休闲或创造更多个性化,创造性的商品和服务。严格来说,就业市场上没有多余的人。只要你有工作的意愿,任何人都有比较优势。换句话说,即使每个人的技能都比别人差,他也可以接管别人相对低薪的工作,节省时间让后者专注于高薪工作,最终实现双赢。这就是服务业创造就业潜力无穷的原因,事实上,与农业和工业相比,服务业需要更多的个性,多样性和创造性,在这个时代,人的价值更大,中国在90年代进行了国有企业改制,下岗职工超过2800万人(“中国劳动统计年鉴”,2005年;张春林,2003年),总的来说,经过几年的痛苦,国有企业改制导致技术进步和生产效率提高,许多下岗职工也转向第三产业,促进了经济繁荣,但是在tr许多面临转移困难的工作者付出了沉重的代价。如果转型的好处更大,他们将能够更好地弥补损失,更好地保护他们的生命。转型的痛苦会小得多。减少人口,但降低就业市场对技术冲击的适应能力在上一代部落首领的情况下,酋长可以参考个人的专业知识和意愿来决定人们的分工和工作时间,以实现愿意工作和匹配在现代经济中,经济体系复杂,个人的技能和愿望不断变化,这种匹配只能靠市场来实现,人工智能对就业市场的影响是难以寻找失业的工人很难找到新的工作,反映出缺乏社会保障机制,缺乏就业市场的敏感性和适应力,这与人口密切相关的非常小,除了改善宏观经济政策和微观经济这样的冲击需要促进需求,为创新创业提供良好的环境,提高教育水平下雨,以方便市民掌握更适合他们需要的工作技能。如果一个失业的人没有足够的工作技能去适应新的工作,必须依靠补贴维持基本的生活水平,那么从纯粹的经济而不是从道德的角度来看,失业者的“减贫”可以缓解就业市场的不平衡,提高他人的福利水平,就像退休人员的死亡会使养老金体系变得缓和一样,但即使“消除”失业人员提高了劳动力市场和其他人的社会保障水平,从纯粹的经济意义上讲,这并不意味着要通过限制生育来减少生育,这是因为限制生育减少的人数不是一个没有技能的人,而是一个未来的孩子,与成年人相比,儿童更具延展性,更容易适应未来的生活方式,意味着未来消费者的需求,同时学习和掌握未来所需的技能。从出生到成年的孩子,经历成长,学习,结婚,所有这些需求都是就业机会的来源。儿童比例越高,社会对未来技术变化的敏感性和适应力就越高。不仅知识更新更快,而且创新和创业更加活跃,就业技能和就业机会更容易匹配和促进充分就业。因此,限制出生率的结果恰恰是人为地减少未来经济周期较为舒适的人口比例,增加未来就业不足人口比例,从而加剧就业形势。如果计划生育政策对受教育程度较高,家庭条件较好的城市家庭来说更为严格,nvironment。此外,出生限制最终会缩小人口规模,不利于充分就业。所有的就业机会都来自人们的需求,人口众多,求职者多,需求多,就业机会多,人口多,分割供求越容易,求职者越容易以配合就业机会,就业机会就越大;如果中国人口只是现在人口的五分之一,那么现在教师,售货员和理发师的人数只有五分之一,而航空航天和高如图2所示,世界各国及全国各省市的失业率较低,在过去的三十年中,中国人从农村迁徙到城市,从小城市到大城市,从大陆到海岸,都是从人们很少去就业的地方,如果人们不太可能从中受益人们只会向相反的方向移动。这是因为人口越多,求职者越容易找到工作机会,社会越复杂,就业机会就越容易。图2人口密度与失业率之间的关系此外,人口结构的变化也是由于不同年龄段人们工作和生活方式不同所致的经济失衡的外部因素之一。出生限制政策加强了这一因素。例如,几年前春节后招聘困难的主要原因之一,就是九十年代出生人口急剧下降,导致青少年人数减少。青年人口的减少虽然会逐渐减少年轻劳动力和消费需求,但最终会带来新的均衡。但是,由于新增劳动力收入已经相对较低,出口加工业市场不受国内需求影响,消费下滑滞后,由于劳动力短缺,部分地区招工难不久的将来。但近年来的经济不景气已经缓解了招工的难度。总之,社会自动化程度的提高可能会导致短期内劳动力市场的不平衡。但从长远来看,只要人为结构不扭曲,经济体制就会适应变化,最终形成新的均衡,缓解就业市场。用一种工作来替代一台机器本质上是相同的,因为整个社会产生的工作时间少或者产品少,整体社会效益大于失业人员。随着越来越多的工作被机器所取代,人类可以选择享受更多的休闲或创造更多个性化,创造性的物品和服务。限制生育减少是未来的孩子,他们正是最能提高未来劳动力市场敏感度和适应力的群体。然而,人工智能的迅速发展使人类进入了一个全新的时代。阿尔法狗比中国的顶级棋手至少胜利了十年之久,这表明人工智能可能超出了普通人的预期。很多人用积极的态度描述了人工智能的光明未来。例如,未来学家雷·库兹威尔(Ray Kurzweil)在2011年预测说:“人造智能将在2045年左右达到一个奇点,超出这个门槛,人工智能将超越人类的智慧,人们需要重新审视自己与机器的关系。我们的看法是,预言是模糊的,过于乐观。本文的作者之一是“阿尔法狗将取代人类?”相信讨论Go游戏和Alfa狗算法的可破性,并将人工智能与人工智能进行深入的比较。文章认为,虽然人工智能取得了长足的进步,但它仍然只是善于处理明确的,特定的任务。构成人类智力基础的知觉机制和认知常识似乎很简单,但它丰富了人生和人类长期的进化史以及个人的长期生活经验。因此,人工智能的实现仍然面临着巨大的挑战。一个可能的方法是模拟人类的进化。对个人而言,抽象机器的行为目标,即给机器一些“自我意识”的感觉;然后将类似于人类“情感”的激励机制嵌入到机器中,使抽象目标自动分解为短期和本地子目标,再加上类似于“自由意志”的随机行为。此外,我们可以模拟人类再生产的过程,即实现机器自我复制,变异和改进的机制,从而增强机器学习和环境适应的普遍性,合作性和安全性。当然也有捷径,比如理解人的特征,将感性机制直接嵌入机器。但到目前为止,人工智能中对人类感知甚至常识的理解和表达仍然是非常基本的,在无监督学习的情况下仍然无法模拟人类的感知行为。在可预见的将来,人机合作将长期存在,人们对非结构化问题负责,或将非结构化问题归结为结构化模式,以便机器负责搜索和解决结构化问题。但不管人工智能如何演变,其对人类就业模式和劳动力市场的影响将是不可估量的。可以预期,大量的重复性工作,甚至是大量的创造性工作,可能被人工智能取代,不仅在低端劳动力市场,而且在高端劳动力市场。如果人工智能的进步比整体劳动力市场技能的自我调整快得多,那么大量失业现象可能会持续下去,贫富差距可能会恶化。从积极的方面来看,这一现象的出现意味着全社会可以用更少的劳动力生产更多的产品和服务,但是失业和贫富差距等消极后果是社会问题,如再分配和社会保障。但是,绝不是人口问题。如前所述,限制生育来减少人口,不但不能缓解就业问题,反而可能降低就业市场的韧性,造成更多问题。如果把人工智能发展到几乎所有的人类工作,从经济的角度来看,绝大多数的人类生存可能只是提供了各种各样的消费激励和个体天才作为基础人群的出现,在这种情况下,人类社会可能需要在重新分配和福利保障体系方面作出根本性的改变,而且,如果有一天机器能够完成人类的一切工作,甚至人类的天才都被机器完全超越,意味着人类可以在没有劳动的情况下获得货物和服务以满足自己的需要,核心社会问题可能会改变如何将商品和服务分配给个人?那时人类可能会重新审视自己的价值和生命的意义,当前概念的延伸,本机代替了人类一切工作的前景,并不意味着人类本身就会失去其存在的意义。人类一直在追求更多的工作来满足更多的需求,而技术进步却使人类朝着这个方向前进。在缩短满足同样要求的工作时间的过程中,人的存在的意义从来没有减弱,没有理由认为一旦工作时间变为零,人的存在的意义就会消失。当然,这是从人类自身的角度出发的。任何时候超越人类智能的机器如何看待人类的问题是另一回事。机器与人类之间的战斗以及人类的最终消灭已经成为各种科幻小说的主题。但是,正如我们前面所说,这个威胁还很遥远。而且,人工智能的未来发展不能一蹴而就。人类可以完全认识到这些威胁,形成共识来规范人工智能的发展,比如禁止机器人完全抽象形成自我意识,禁止机器人在没有人工监控的情况下自我复制。由于人类对人工智能的无限想象,公共政策只能过早地推进这些措施,不能太晚。此外,这些仍然属于科幻小说话题的讨论显然超过了人工智能可能导致人口过剩的真正担忧。 [主编/景玉珍] IT时代网(关注微信公众号ITtime2000,常规推送,互动福利惊喜)全部原创文章版权所有Genesis 100创业投资基金成立于2015年,领导硅谷,专注于TMT的早期项目投资。 LP来自政府,互联网IT,知名媒体公司和个人。创科100多家IT,通讯,互联网,知识产权等创投基金拥有自己独特的视角和丰富的资源。快速的决策,快速的投资是100个基金制造商最显着的特点。翡翠村有一个年轻的花咀,人们只是设定了一个目标,谁说呢一定要做啊。支持董小姐来自:董明珠:卖5000万块格力手机是目标,不一定要实现 - IT管理员不要告诉我李彦宏是百度老板,老板和公司是不一样的伊琦伊是罗宾莉自己的投资呢。 。 。来自:iQIYI将于2018年上半年召开IPO百度继续持股之后 - 锐利 - IT网络青春村翠花翠每天的信息已经暴露在这个智能时代,没有真正的隐私来自:有没有最安全的产品WIFI WPA2协议漏洞 - 清晰度 - IT时代有没有必要争取年轻的村翠翠什么全屏的战斗,一个手机是她最重要的配置,不要把马车从前:为了全屏和配置成千上万的机器真的需要抢购这个行程时髦吗?锐利 - IT网络